新辦廣東省林業(yè)有害資質(zhì)中需要的人員有什么要求？

2022年廣東省造林綠化監(jiān)理資質(zhì)還有開通申報嗎，最后一批申報時間在9月份開通。

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下面我來講解一下這個資質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)，希望對您公司有作用。

丙級

一、資歷和信譽 應(yīng)同時具備以下條件：

1）具有獨立企事業(yè)法人資格；

2）上一年度凈資產(chǎn)不少于 30 萬元；

3）有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 50 ㎡；

4）單位成立時間不少于 6 個月；

5）沒有發(fā)生造林監(jiān)理質(zhì)量事故或因監(jiān)理原因被有關(guān)單位通報批評。

二、技術(shù)力量 應(yīng)同時具備以下條件：

1）正式職工不少于 8 人，其中具有專業(yè)技術(shù)職稱的人員比例不低于 50%；

2）具有林業(yè)中初級以上技術(shù)人員不少于 5 名，其中具有林業(yè)工程師資格的正式職工不少于 1 名；

3）技術(shù)負(fù)責(zé)人是具有林業(yè)中級以上職稱或農(nóng)林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工。

三、技術(shù)裝備及管理制度 應(yīng)具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求：

4）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術(shù)設(shè)備和相關(guān)軟件；

5）有較完善的人事、財務(wù)、檔案等管理制度。

成立監(jiān)理公司需要什么條件

新申請工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)應(yīng)具備以下條件：

（一）已取得《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或《合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照》。

其中，取得《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》的企業(yè)，只可申請專業(yè)資質(zhì)；取得《合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照》的企業(yè)，只可申請事務(wù)所資質(zhì)。

（二）已經(jīng)完成執(zhí)業(yè)人員注冊手續(xù)，相關(guān)執(zhí)業(yè)人員已經(jīng)取得在本企業(yè)注冊的執(zhí)業(yè)證書和執(zhí)業(yè)印章。

（三）有較完善的組織結(jié)構(gòu)、質(zhì)量安全管理體系和技術(shù)、檔案等管理制度。

（四）有固定的工作場所和必要的工程試驗檢測設(shè)備。

（五）擬申請事務(wù)所資質(zhì)的，還應(yīng)在合伙人中有3名以上注冊監(jiān)理工程師且合伙人均有5年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)歷。

（六）擬申請丙級專業(yè)資質(zhì)的，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.注冊資本不少于50萬元。

2.技術(shù)負(fù)責(zé)人為注冊監(jiān)理工程師，并具有8年以上工程建設(shè)工作的經(jīng)歷。

3.相應(yīng)專業(yè)的注冊監(jiān)理工程師不少于5人。

（七）擬申請乙級專業(yè)資質(zhì)的，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.注冊資本不少于100萬元。

2.技術(shù)負(fù)責(zé)人為注冊監(jiān)理工程師，并具有10年以上工程建設(shè)工作經(jīng)歷。

3.注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、一級注冊建造師、一級注冊建筑師、一級注冊結(jié)構(gòu)工程師或者其它勘察設(shè)計注冊工程師合計不少于15人次。

4.相應(yīng)專業(yè)的注冊監(jiān)理工程師不少于《專業(yè)資質(zhì)注冊監(jiān)理工程師人數(shù)配備表》（附件2）所要求人數(shù)。

5.注冊造價工程師不少于1人（不可由已作專業(yè)注冊監(jiān)理工程師上報的人員兼任）。

（八）擬直接申請甲級專業(yè)資質(zhì)的，還應(yīng)當(dāng)具有甲級設(shè)計資質(zhì)或一級及以上施工總承包資質(zhì)，且只可直接申請與主營業(yè)務(wù)相對應(yīng)的專業(yè)工程類別甲級工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)。

擴(kuò)展資料：

1、監(jiān)理：是指具有法人資格，取得建設(shè)部頒發(fā)的監(jiān)理單位資質(zhì)證書，主要從事工程建設(shè)監(jiān)理工作的機構(gòu)，他必須取得“營業(yè)執(zhí)照”和“建設(shè)部頒發(fā)的資質(zhì)證書”才能夠進(jìn)入建筑市場。

2、管理協(xié)調(diào):

（1）協(xié)調(diào)工作不僅要從技術(shù)下工夫，更要建立一整套健全的管理制度。通過管理以減少施工中各專業(yè)的配合問題，建立以甲方、監(jiān)理工程師、項目經(jīng)理為主的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，由專人統(tǒng)一指揮，解決各施工單位的協(xié)調(diào)工作，作為甲方、監(jiān)理工程師、項目經(jīng)理，首先要全面了解、掌握各專業(yè)的工序，設(shè)計的要求。這樣才有可能統(tǒng)籌各專業(yè)的施工隊伍，保證施工的每一個環(huán)節(jié)有序到位。

（2）建立問題責(zé)任制度，建立由管理層到班組逐級的責(zé)任制度。

（3）建立獎罰制度，在責(zé)任制度的基礎(chǔ)上建立獎懲制度，提高施工人員的責(zé)任心和積極性。

（4）建立嚴(yán)格的隱蔽驗收與中間驗收制度。隱蔽驗收與中間驗收是做好協(xié)調(diào)管理工作的關(guān)鍵。此時的工作已從圖紙階段進(jìn)入實物階段，各專業(yè)之間的問題更加形象與直觀，問題更容易發(fā)現(xiàn)，同時也最容易解決和補救。通過各部門的認(rèn)真檢查，可以把問題減少到最小。

3、組織協(xié)調(diào):

建立專門的協(xié)調(diào)會議制度，施工中甲方、項目經(jīng)理應(yīng)定期組織舉行協(xié)調(diào)會議，解決施工中的協(xié)調(diào)問題。對于較復(fù)雜的部位，在施工前應(yīng)組織專門的協(xié)調(diào)會，使各專業(yè)隊進(jìn)一步明確施工順序和責(zé)任。

4、及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)

作為監(jiān)理工程師，要善于不斷地總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)。施工中協(xié)調(diào)部分的常見問題包括: 電氣部分與土建的協(xié)調(diào)；給排水與建筑結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)；建筑的外表、功能與結(jié)構(gòu)的關(guān)系；各種預(yù)制件、預(yù)埋件、裝飾與結(jié)構(gòu)的關(guān)系、施工的特點、要求；各輔助專業(yè)之間的協(xié)調(diào)等。

5、提高監(jiān)理人員業(yè)務(wù)水平、綜合素質(zhì)

產(chǎn)品質(zhì)量的好壞與從業(yè)人員的水平素質(zhì)不可分。在搞好管理的同時，應(yīng)加強監(jiān)理人員的技術(shù)培訓(xùn)和專業(yè)水平的提高，以及對新技術(shù)產(chǎn)品的了解掌握。培養(yǎng)施工人員的敬業(yè)精神與細(xì)致的工作作風(fēng)，施工中不遺瑣碎，不留后患。

參考資料：百度百科：監(jiān)理公司

工程監(jiān)理公司是做什么的

其責(zé)任和義務(wù)為：

(1)市場準(zhǔn)入和市場行為規(guī)定。

工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)依法取得相應(yīng)等級的資質(zhì)證書林業(yè)監(jiān)理公司資質(zhì)證書圖片，并在其資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)承擔(dān)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。禁止工程監(jiān)理單位超越本單位資質(zhì)等級許可的范圍或者以其他工程監(jiān)理單位的名義承擔(dān)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。禁止工程監(jiān)理單位允許其他單位或者個人以本單位的名義承擔(dān)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。工程監(jiān)理單位不得轉(zhuǎn)讓其工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。

(2)工程監(jiān)理單位與被監(jiān)理單位關(guān)系的限制性規(guī)定。

工程監(jiān)理單位與被監(jiān)理工程的施工承包單位以及建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備供應(yīng)單位有隸屬關(guān)系或者其他利害關(guān)系的林業(yè)監(jiān)理公司資質(zhì)證書圖片，不得承擔(dān)該項建設(shè)工程的監(jiān)理業(yè)務(wù)。

(3)工程監(jiān)理單位對施工質(zhì)量監(jiān)理的依據(jù)和監(jiān)理責(zé)任。

工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)以及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計文件和建設(shè)工程承包合同，代表建設(shè)單位對施工質(zhì)量實施監(jiān)理，并對施工質(zhì)量承擔(dān)監(jiān)理責(zé)任。

(4)監(jiān)理人員資格要求及權(quán)力方面的規(guī)定。

工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)選派具備相應(yīng)資格的總監(jiān)理工程師和（專業(yè)）監(jiān)理工程師進(jìn)駐施工現(xiàn)場。未經(jīng)監(jiān)理工程師簽字，建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備不得在其工程上使用或安裝，施工單位不得進(jìn)行下道工序的施工。未經(jīng)總監(jiān)理工程師簽字，建設(shè)單位不撥付工程款，不進(jìn)行竣工驗收。

(5)監(jiān)理方式的規(guī)定。

監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求，實行旁站、巡視和平行驗收等方法，對建設(shè)工程實施監(jiān)理。

擴(kuò)展資料：

1、工程監(jiān)理公司資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn)：

目前在林業(yè)監(jiān)理公司資質(zhì)證書圖片我國監(jiān)理公司的資質(zhì)共設(shè)綜合資質(zhì)、專業(yè)甲級、專業(yè)乙級、專業(yè)丙級（僅限房屋建筑、水利水電、公路和市政公用工程四類）和事務(wù)所五個資質(zhì)等級。

甲級、乙級和丙級，按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點分為14個專業(yè)工程類別，分別是房屋建筑工程、冶煉工程、礦山工程、化工石油工程、水利水電工程、電力工程、農(nóng)林工程、鐵路工程、公路工程、港口與航道工程、航空航天工程、通信工程、市政公用工程、機電安裝工程。

每個專業(yè)工程類別按照工程規(guī)模或技術(shù)復(fù)雜程度又分為三個等級。

綜合資質(zhì)可以承擔(dān)所有專業(yè)工程類別建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)林業(yè)監(jiān)理公司資質(zhì)證書圖片；專業(yè)甲級可承擔(dān)相應(yīng)專業(yè)工程類別建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)；專業(yè)乙級可承擔(dān)相應(yīng)專業(yè)工程類別二級以下（含二級）建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)；

專業(yè)丙級可承擔(dān)相應(yīng)專業(yè)工程類別三級建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)；事務(wù)所可承擔(dān)三級建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)，但國家規(guī)定必須實行監(jiān)理的工程除外。

此外，工程監(jiān)理企業(yè)都可以開展相應(yīng)類別建設(shè)工程的項目管理、技術(shù)咨詢等業(yè)務(wù)。

專家提示：2007年8月1日開始實行的《工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》中對監(jiān)理企業(yè)新設(shè)立了一個資質(zhì)等級——綜合資質(zhì)，綜合資質(zhì)的最基本的一條要求是，具有5個以上工程類別的專業(yè)甲級工程監(jiān)理資質(zhì)，而綜合資質(zhì)監(jiān)理企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍是可以承擔(dān)所有專業(yè)工程類別建設(shè)工程項目的工程監(jiān)理業(yè)務(wù)。

2、發(fā)展方向

1997年《中華人民共和國建筑法》以法律制度的形式作出規(guī)定，國家推行建設(shè)工程監(jiān)理制度，從而使建設(shè)工程監(jiān)理在全國范圍內(nèi)進(jìn)入全面推行階段。自此建設(shè)工程監(jiān)理公司之間競爭進(jìn)入白熱化階段。但不可否認(rèn)的是：加強科技創(chuàng)新、以人為本、強化廉潔自律已成為行業(yè)共識。

（1）科技創(chuàng)新

科技創(chuàng)新也就是：科技知識的創(chuàng)新；生產(chǎn)的物質(zhì)技術(shù)條件的創(chuàng)新；以及人力素質(zhì)和勞動技能的創(chuàng)新。林業(yè)監(jiān)理公司資質(zhì)證書圖片我們都知道科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，企業(yè)最強的生命力，就在于科技創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式、提升產(chǎn)業(yè)層次必須依靠科技創(chuàng)斯、自主創(chuàng)新。

加快科技創(chuàng)新，增強競爭能力，必須以企業(yè)為主體，以企業(yè)家思想創(chuàng)新為先導(dǎo)，以市場為導(dǎo)向，積極構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系。在科技發(fā)展日新月異的今天，監(jiān)理作為智能性的管理行業(yè)，繼續(xù)過去陳舊的檢查方式是行不通的，須運用現(xiàn)代化設(shè)備和手段，在科技上創(chuàng)新，提高工程監(jiān)理的服務(wù)水平及工程質(zhì)量。

如運用新一代無損檢測技術(shù)一一一超聲波技術(shù)，可測定鋼筋位置、鋼筋直徑、鋼筋間距及鋼筋砼強度等，有效、簡便、快捷地提供科學(xué)、真實、有效的數(shù)據(jù)。

（2）以人為本

監(jiān)理公司的競爭，其本質(zhì)就是人才的競爭。建立一支具有高素質(zhì)的、穩(wěn)定的職業(yè)監(jiān)理隊伍，留住人才、培養(yǎng)人才、集聚人才。主要包括三個方面：一是工程監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，二是工程監(jiān)理人員的職業(yè)道德，三是提高監(jiān)理人員待遇。

要求監(jiān)理既要有專業(yè)知識，又要有良好的職業(yè)道德。對專業(yè)素質(zhì)過硬又懂管理或經(jīng)濟(jì)，擅長英語的中青年加以重點培養(yǎng)，提高待遇，以使其全身心投入監(jiān)理工作，為今后的市場競爭貯備優(yōu)秀人才，增加企業(yè)競爭能力。

（3）強化廉潔自律

守法、誠信、公正、科學(xué)這一理論的提出為監(jiān)理行業(yè)制定了行為準(zhǔn)則。監(jiān)理公司不僅要提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，還要提高其政治素質(zhì)，強化廉潔自律管理，使工程監(jiān)理人員真正做到公芷、獨立地開展監(jiān)理工作。同時加強業(yè)主與監(jiān)理、監(jiān)理與承包商之間的溝通協(xié)調(diào)，提高工作效率。

參考資料：百度百科-工程監(jiān)理公司

工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定

第一章　總則第一條　為了加強對工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理，維護(hù)建筑市場秩序，保證建設(shè)工程的質(zhì)量、工期和投資效益的發(fā)揮，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》，制定本規(guī)定。第二條　在中華人民共和國境內(nèi)申請工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)，實施對工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理，適用本規(guī)定。第三條　工程監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其擁有的注冊資本、專業(yè)技術(shù)人員和工程監(jiān)理業(yè)績等資質(zhì)條件申請資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得相應(yīng)等級的資質(zhì)證書后，方可在其資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事工賣臘核程監(jiān)理活動。第四條　國務(wù)院建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)全國工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)的歸口管理工作。國務(wù)院鐵道、交通、水利、信息產(chǎn)業(yè)、民航等有關(guān)部門配合國務(wù)院建設(shè)行政主管部門實施相關(guān)資質(zhì)類別工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)的管理工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)的歸口管理工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府交通、水利、通信等有關(guān)部門配合同級建設(shè)行政主管部門實施相關(guān)資質(zhì)類別工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)的管理工作。第二章　資質(zhì)等級和業(yè)務(wù)范圍第五條　工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)等級分為甲級、乙級和丙級，并按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點劃分為若干工程類別。

工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn)如下：

（一）甲級

1．企業(yè)負(fù)責(zé)人和技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具有15年以上從事工程建設(shè)工作的經(jīng)歷，企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)取得監(jiān)理工程師注冊證書；

2．取得監(jiān)理工程師注冊證書的人員不少于25人；

3．注冊資本不少于100萬元；

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